Contratto di lavoro subordinato
Contratto individuale di lavoro subordinato con cui il datore di lavoro assume il lavoratore alle proprie dipendenze, sotto la propria direzione, ai sensi dell'art. 2094 c.c. Disciplina la mansione e l'inquadramento (livello e qualifica secondo il CCNL applicato), il luogo e la data di assunzione, il tipo di contratto (tempo indeterminato o determinato, nei limiti di durata e di causale del D.Lgs. 81/2015), l'orario di lavoro, il periodo di prova (art. 2096 c.c.), la retribuzione (art. 36 Cost. e CCNL), le ferie (minimo quattro settimane, art. 2109 c.c.), l'eventuale patto di non concorrenza (art. 2125 c.c., a pena di nullità corredato di corrispettivo e di vincoli di oggetto, tempo e luogo), la riservatezza, il preavviso e il comporto per rinvio al CCNL e il trattamento dei dati personali.
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Cosa ti chiederemo
01Le parti
Datore di lavoro (ragione sociale o nome) · P.IVA / Codice Fiscale del datore di lavoro · Sede legale del datore di lavoro · Legale rappresentante (nome e qualità) · Lavoratore (nome e cognome) · Codice Fiscale del lavoratore · Residenza del lavoratore
02Rapporto di lavoro
Mansione affidata · Qualifica · Livello di inquadramento (secondo CCNL) · Luogo di lavoro · Data di assunzione · Tipo di contratto · Data di scadenza del contratto · Causale (motivazione del termine) · CCNL applicato
03Orario, prova e retribuzione
Regime orario · Ore settimanali · Collocazione temporale dell'orario (part-time) · Periodo di prova · Durata del periodo di prova · Tipo di retribuzione indicata · Importo lordo (EUR) · Numero di mensilità · Scadenza di pagamento della retribuzione
04Ferie, patto di non concorrenza e foro
Ferie annue (settimane) · Patto di non concorrenza (art. 2125 c.c.) · Corrispettivo del patto di non concorrenza · Durata del vincolo dopo la cessazione (anni) · Oggetto e ambito territoriale del patto · Foro competente
05Firma
Luogo di sottoscrizione · Data di sottoscrizione
Domande frequenti
Questo modello di «Contratto di lavoro subordinato» è valido secondo il diritto italiano?
Sì. Questo documento è redatto secondo il diritto italiano e si adatta alla tua situazione in base alle tue risposte. Resta comunque un modello: per questioni importanti, fallo verificare da un professionista.
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Quanto tempo richiede?
Circa 5 minuti. Il questionario ha 33 domande e il documento si costruisce man mano.
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Posso modificarlo in seguito?
Sì. Il file Word è completamente modificabile e puoi ripetere il questionario per generare una nuova versione.